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NUESTRO PROPÓSITO

Formar lideres integrales en las cualidades y virtudes imprescindibles para un auténtico liderazgo de servicio.

Como única via efectiva para contribuir al verdadero Bien Común en cualquier organización.

NUESTRO PROPÓSITO

Formar lideres integrales en las cualidades y virtudes imprescindibles para un auténtico liderazgo de servicio.

Como única via efectiva para contribuir al verdadero Bien Común en cualquier organización.

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QUÉ ES

Taga School es una escuela de liderazgo de servicio

fundamentada en 3 pilares

Una base intelectual práctica

Una base intelectual practica, Aristotélica-Tomista, sobre la primacía del Bien Común aplicada al mundo de las organizaciones.

Una experiencia de vida personal

Una experiencia de vida personal y empresarial internacional de Xavier Tarré, 30 años con mucha intensidad y diversidad.

Una relación personal con la naturaleza

Una relación personal con el espacio natural, como aula de trabajo, para descubrir la propia naturaleza humana y fortalecerla.

CÓMO LO HACEMOS

Conferencias

El servicio es VITAL

Sesiones participativas.

Impacto, ideas clave.

Equipo o grupo de personas.

Duración entre 1-2h.

Pueden ser tanto indoor, como outdoor.


Caminadas Creativas

El servicio es FUERZA

  Caminada en la naturaleza.

 Profundidad, esencia humana.

 Individual o grupal.

Duración de media jornada.

 Outdoor.


Talleres de Liderazgo

El servicio es AMISTAD

Taller de formación.

Aprendizaje, Modelo integral.

Equipo o grupo de personas.

Jornada completa.

Híbrido indoor y outdoor.

QUIÉN LO HACE

Xavier Tarré es coaching de Alta Dirección experto en liderazgo de servicio:

Ésta es su vocación profesional y su servicio a nuestra sociedad.

Cada año, destacados líderes y CEOs confían plenamente en Xavier como coach profesional y personal en su camino de Desarrollo del Liderazgo.

Es también fundador, formador principal y director de TAGA SCHOOL: Escuela de Liderazgo de Servicio para organizaciones que buscan desarrollar y poner en práctica el verdadero potencial humano de sus Equipos, al servicio del Bien Común.

algunos de nuestros clientes
testimoniales
Artur Arqués CEO
ARCASA Group
Ana Ribalta Directora General
Banc Sabadell
Albert Ventura Director General
d'IMC Toys

Hemos descubierto unas virtudes de nosotros que ni siquiera sabíamos que existían. Xavier nos ha ayudado a comprender cómo aumenta exponencialmente nuestro potencial cuando el propósito personal y el objetivo profesional se encuentran alineados. Es como pasar de ver en blanco y negro a ver en color.
Xavier Tarré nos ha abierto a un extraordinario abanico de posibilidades y nos ha ayudado a conseguir la fortaleza para abordarlas.
Esto implica un trabajo de liderazgo profundo e integral, el liderazgo de servicio, para que sea útil en todos los ámbitos de la vida.

La auténtica comunicación nos permite ser más cooperativos y más serviciales. El cambio más significativo que he percibido ha sido la mejora cuantitativa de la comunicación entre las personas de mi equipo. Antes teníamos la sensación de que, si bien todo el mundo estiraba del carro, lo hacíamos bastante a ciegas, cada uno tirando hacia un lado diferente y con un desequilibrio de fuerzas importante. Ahora, en cambio, sabemos qué posición ocupa cada uno y qué peso carga realmente, por lo que somos capaces de cooperar para avanzar hacia un bien común y hacerlo de forma más equilibrada y eficaz.

Yo soy más feliz y mi empresa más próspera y orientada al servicio. Podemos usar bien o mal la fuerza de nuestra organización y de las personas que formamos parte de ella, pero hemos entendido que un buen orden aportaba valor añadido y mejora en los resultados de la compañía. Es la única manera de ilusionarnos a diario y de nutrir la capacidad creativa y de servicio de nuestra gente. Sin embargo, lo mejor ha sido saber que es posible integrar la metodología en el día a día de la organización por el bien común.

Contáctanos y HABLEMOS
telefono


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